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Führen von Mitarbeitergesprächen
wie man Mitarbeitergespräche richtig vorbereitet, durchführt und nachbereitet ; Selbstlernkurs
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Year:
2006
Publisher:
Offenbach, Gabal
Media group:
Ausleihbestand
Branch | Locations | Status | Reservations | Due date | Barcode | Floor plan | Lending note |
Branch:
Hauptstelle
|
Locations:
FO-80
138
|
Status:
available
|
Reservations:
0
|
Due date:
|
Barcode:
00189987
|
Floor plans:
Floor plan
|
Lending note:
|
Zentrale Ziele wie Leistungs- und Kundenorientierung können nur erreicht werden, wenn die Mitarbeiter motiviert und engagiert mitarbeiten. Voraussetzung dafür ist wiederum, dass Vorgesetzte mit den Mitarbeitern im Gespräch bleiben und gemeinsam Möglichkeiten ausloten, wie die Arbeit noch besser organisiert, der Mitarbeiter gefördert und die Zusammenarbeit zwischen Mitarbeiter und Vorgesetztem weiter verbessert werden kann. Um eine gute Kommunikation sicherzustellen, bedarf es einer Institutionalisierung solcher Gespräche. Als Begriff hat sich Mitarbeitergespräche eingebürgert.
Mitarbeitergespräche dienen dazu, die Zusammenarbeit positiv zu beeinflussen, hin zu Kooperation, Kommunikation und Partzipation. Regeln zur Zielvereinbarung, Durchführung und zum Feedback helfen Ihnen dabei, Ihre Mitarbeitergespräche erfolgreich durchzuführen. Mit dem Arbeitsheft erfahren Sie zudem, wie Sie Mitarbeitergespräche richtig vorbereiten, eine gute Atmosphäre schaffen und dieses erfolgreich abschließen.
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Statement of Responsibility:
Lektorat: Eva Engelmeyer
Year:
2006
Publisher:
Offenbach, Gabal
Articles:
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Classification:
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FO-80
ISBN:
9783897494909
ISBN (2nd):
3-89749-490-6
Description:
3. Auflage, 81 S. : graph. Darst.
Media group:
Ausleihbestand